Sinds 2018 · Stichting Liaan
Veilig & verantwoord werken in Nederland
Liaan helpt mensen in al hun diversiteit om veilig te werken met ayahuasca in Nederland, en met andere etnobotanie. We begeleiden de opkomst van een nieuwe cultuur die veilig en ethisch is. Niet illegaal, en niet alleen medisch.
Een opkomende cultuur
Waar wij voor staan.
De meeste mensen drinken hier niet in een levende gemeenschap. Eén of twee nachten, vaak met vreemden, daarna weer naar huis.
Dat vraagt om structuren die in traditionele contexten vanzelf bestonden: intake, screening, integratie en intervisie. De echte dreiging is niet dat dit werk wijdverspreid raakt. Het is monocultuur: een toekomst waarin alleen het medische spoor mag bestaan.
Wij werken aan de derde weg: diversiteit binnen veilige en ethische grenzen, zodat de planten en de gemeenschap gezond kunnen groeien.
01Waarom Liaan
Sinds 2018 helpen wij mensen om veilig te werken met etnobotanie.
We zien de groeiende belangstelling voor psychedelica, vooral in het medische veld. Dat is positief, maar brengt ook risico's. Wij zorgen dat iedereen die dat wil veilig met deze planten kan werken, in alle diversiteit.
Educatie
Onderbouwde voorlichting voor publiek, pers en overheid.
Ethiek & veiligheid
Een ethische code en een minimale veiligheidsstandaard waar begeleiders zich aan verbinden.
Lobbywerk
Werken aan een veilig en toegankelijk wettelijk kader voor niet-medisch gebruik.
Hulp & misstanden
Een meldpunt en vertrouwenspersonen voor deelnemers als er iets niet goed ging.
02Echte impact · duurzaam, eerlijk en transparant
Een veld dat we samen met wetenschap en gemeenschap opbouwen.
Sinds dit jaar bouwen we aan standaarden, samen met begeleiders en wetenschappers.
Van de betrokken professionals is al jaren actief en heeft directe inspraak in de besluitvorming.
Begeleiders volgden onze EHBO-training, het hoogtepunt van onze evenementen.
03Wie zitten er achter Liaan
Een hechte gemeenschap die elkaar verbindt om van elkaar te leren.
Liaan is ontstaan uit een kleine groep mensen die anderen in dit veld met elkaar wil verbinden om van elkaar te leren. De eerste jaren bouwden we aan een hechte gemeenschap van begeleiders, wetenschappers en andere experts, om samen de basis te leggen van onze standaarden.
Het grootste gedeelte (zo'n 80%+) van deze professionals is al jaren betrokken en heeft directe inspraak. Door deze decentrale manier van werken houden we het werk zuiver en voorkomen we belangenverstrengeling, zodat niets in de weg staat van onze missie.
04Projecten
Een aantal van de projecten waar we trots op zijn
Ethische code & veiligheidsstandaard
Een set ethische normen en een minimale veiligheidsstandaard waar begeleiders een eed over hebben afgelegd.
Protocollen & documenten
Gestandaardiseerde documenten voor intakes en screening, noodprotocollen en meer die begeleiders helpen veilig te werken.
Evenementen & trainingen
Evenementen zodat professionals genoeg kennis hebben om veilig te werken. Het hoogtepunt was een EHBO-training voor 50 begeleiders.
Meldpunt voor misstanden
Liaan werkt met vertrouwenspersonen voor deelnemers als er iets niet goed ging. Waar nodig gaan we in gesprek met de facilitators.
Samenwerking met wetenschappers
Nauwe samenwerking met universiteiten om op grotere schaal onderzoek te doen naar toepassingen en risico's van de planten.
Teruggeven aan de bron
Samen met Radboud Universiteit onderzoeken we manieren om op zuivere wijze terug te geven aan de bron van deze planten.
Draag bij aan een veilige, vrije en toegankelijke omgeving waarin de planten en de gemeenschap gezond kunnen groeien.